各党支部、系、教研室，全体教职工：

为深入贯彻落实立德树人根本任务，充分发挥先进典型的示范引领作用，激励全院教职工积极投身“教书育人、科研育人、服务育人”（以下简称“三育人”）工作，全面提升学院人才培养质量和育人工作水平，经学院党委研究决定，开展文法学院“三育人”工作先进个人评选表彰活动。现将有关事项通知如下：

一、评选范围

文法学院全体在职教职工。

二、评选名额

本次拟评选“三育人”工作先进个人共10名左右，具体名额可根据各岗位申报及推荐情况适当调整，确保评选质量。

三、评选条件

（一）基本条件

政治立场坚定，拥护党的教育方针政策，忠诚党的教育事业，具有良好的师德师风和职业操守，无违反师德师风、党纪政纪及法律法规的行为，严格遵守工作纪律，廉洁自律，作风正派。

热爱学院工作，具有较强的事业心、责任感和奉献精神，立足本职岗位，积极履行岗位职责，在“三育人”工作中取得显著成效，得到师生广泛认可。

（二）分类条件

1.教书育人先进个人

（1）坚持育人为本，注重培养学生的理想信念、道德品质和综合素养，以高尚的人格魅力和道德情操影响学生，成为学生健康成长的引路人，在师德师风建设中发挥模范带头作用。

（2）积极承担教学任务，认真钻研教学方法，不断更新教学内容，积极参与课程建设、教学改革与实践，在专业建设、课程建设、教材建设、教学团队建设等方面做出突出贡献。

（3）关心关爱学生成长，主动担任班主任、班导师等职务，积极参与指导学生开展社会实践、学科竞赛、创新创业、职业规划等活动，成绩突出。

2.科研育人先进个人

（1）坚持科研与育人相结合，将科研成果转化为育人资源，通过科研项目培养学生的创新思维、科研能力和实践能力，为学生成长成才创造良好的科研环境。

（2）积极承担科研项目，科研业绩突出，积极开展学术交流活动，在学科领域取得具有一定影响力的科研成果，为学院学科建设做出重要贡献。

（3）注重科研团队建设，为学生搭建科研实践平台，培养学生的团队精神和科研素养，所指导的学生在科研方面取得突出成绩。

3.服务育人先进个人

（1）立足管理、教辅、后勤等服务岗位，以高度的责任心和敬业精神，为教学科研、师生生活提供优质高效的服务，服务质量得到师生一致好评。

（2）具有较强的服务意识和创新意识，不断优化服务流程，改进服务方式，提高服务效率，积极探索服务育人新模式、新方法，取得显著成效。

（3）主动关心师生需求，积极为师生解决实际困难，在服务师生过程中注重思想引导和情感关怀，将育人工作融入服务全过程，以实际行动传递正能量，营造和谐的育人环境。

四、评选程序

（一）个人申报。符合评选条件的教职工，填写《文法学院“三育人”工作先进个人申报表》（附件1），并附相关支撑材料（如教学成果、科研项目、获奖证书、学生评价、服务案例等），于9月2日前提交至所在党支部。

（二）支部推荐。各党支部结合教职工日常表现和工作业绩，按照评选条件，对申报人员进行审核，择优推荐候选人，填写《文法学院“三育人”工作先进个人推荐汇总表》（附件2），于9月3日上午12:00前将上述材料报送至学院办公室306，电子版材料发送至：382353699@qq.com。

（三）学院评审。学院对各推荐单位报送的候选人材料进行集中评审，通过查阅材料、综合评议等方式，确定拟表彰人选名单。

（四）公示。拟表彰人选名单在学院进行公示。公示期间，如有异议，可具名向学院评选工作办公室提出书面意见。

（五）表彰奖励。公示无异议后，学院发文对“三育人”工作先进个人进行表彰，颁发荣誉证书。同时，将评选结果作为教职工年度考核、职称晋升、评优评先等的重要参考依据。

五、工作要求

（一）高度重视，精心组织。“三育人”工作先进个人评选表彰是学院加强师德师风建设、推进育人工作的重要举措，各党支部、系、教研室要高度重视，认真组织，广泛宣传，动员符合条件的教职工积极参与申报，确保评选工作顺利开展。

（二）严格标准，确保质量。各党支部、系、教研室要严格按照评选条件，坚持公平、公正、公开的原则，认真审核申报材料，确保推荐人选事迹真实、业绩突出、具有代表性。要注重评选工作的过程管理监督，确保评选结果经得起检验。

附件：

1.文法学院“三育人”工作先进个人申报表

2.文法学院“三育人”工作先进个人推荐汇总表

文法学院

2026年8月26日